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I Tre Segni di un Lavoro Infame — Libro

Racconto per migliorare la professione (e la vita)

Patrick Lencioni




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Descrizione
Tutti sappiamo che cos’è un lavoro infame: quello che ti fa tornare a casa a fine giornata con meno entusiasmo e più cinismo di quando sei uscito al mattino. Che ti rovina la domenica al pensiero di ricominciare ogni lunedì. Che ti toglie la voglia di fare e la fiducia in te stesso…

I lavori infelici si trovano in ogni luogo e a tutti i livelli, dalla dirigenza alla stanza dei fattorini.

In questo libro Patrick Lencioni individua i tre segni che rendono qualsiasi lavoro insopportabile – l’anonimità (a nessuno importa realmente chi tu sia come persona), l’irrilevanza (che tu ci sia o che al tuo posto venga qualcun altro in fondo è lo stesso), la non misurabilità (a nessuno interessa davvero che tu lavori bene o meno) – e illustra i rimedi per farlo diventare soddisfacente e coinvolgente.

Attraverso la storia di Brian, un manager in pensione che si trova a gestire un ristorante in crisi, imparerete come motivare voi stessi e gli altri a cambiare radicalmente la vita e a rendere il lavoro “degno di essere vissuto” (e anche la performance delle vostre imprese migliorerà…).

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Scheda Tecnica
Marca Etas edizioni - Rizzoli
Data pubblicazione Maggio 2008 - in lingua originale: 2007
Formato Libro - Pag 224 - 13x18 - cartonato
Pubblicato in lingua originale nell'anno 2007
Formato copertina cartonato
ISBN 8845314723
EAN 9788845314728
Lo trovi in Libreria: #Coaching e Psicologia nel lavoro #Psicologia nel lavoro #Psicologia nel lavoro #Carriera e lavoro #Carriera e lavoro
MCR-NR 18579

Patrick Lencioni è il fondatore e il presidente di Table Group, una società di consulenza manageriale specializzata nello sviluppo di team dirigenziali e nella creazione di una cultura aziendale condivisa. Ha lavorato con migliaia di senior executive e con i loro team in... Leggi di più...

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